Description
Développer Notre Equipe est un process pour examiner la dynamique de n'importe quel groupe de travail interdépendant et ceci dans le but d'améliorer la communication, la compréhension mutuelle et le respect, de trouver des solutions aux problèmes, de résoudre des conflits, et de définir les objectifs de l'équipe ainsi que ses reglès d'engagement et planification d'action.
Public
Collègues du même département, groupes de projets spécifiques, ou n'importe quel groupe de travail professionnel qui souhaite assurer son succès en tant qu'équipe.
Objectifs
Les participants vont :
• augmenter leur degré de compréhension mutuelle, de respect et de confiance envers
les membres de l'équipe
• établir un "climat de créativité" où les membres de l'équipe se sentiront à l'aise pour
partager les informations et exprimer leurs opinions (mêmes fortes ou opposées)
ouvertement dans le but de prendre ensemble de meilleures décisions
• s'entendre sur les règles d'engagement ainsi que sur la résolution des conflits de
l'équipe
• promouvoir un climat de confiance mutuelle, d'efficacité et d'harmonie au sein de
l'équipe
• apprécier les contributions que chaque individu apporte aux objectifs communs
• développer les objectifs thèmatiques, constituants et opérationnels, ainsi que les
plans d'action pour atteindre avec plus d'efficacité les objectifs organisationnels
• établir un système pour mesurer les résultats de l'équipe et son développement
• s'engager activement à mettre en place leurs décisions
Méthode
Une combinaison d'entretiens préparatoires, des évaluations et des questionnaires, des exercices individuels et en équipe, les sessions sont très participatives et orientées vers l'action.
Durée de la session : 2 jours (+ 1 jour de suivi)
Travaux préparatoires : Entretiens, questionnaires
Nombre de participants : Equipes jusqu'à 10 membres
Langues de travail : anglais ou français